GU BARCELONA
MANIFESTACIÓN 27-O. NO ESTAMOS EN LA MESA, SÍ ESTAREMOS EN LA CALLE
SIP-FEPOL apoyará la manifestación convocada el día 27 de octubre para exigir un convenio justo para todos los compañeros y compañeras de la GUB.
Como sindicato exclusivamente policial lamentamos que no haya una voz únicamente policial en la negociación.
Estaremos en la calle junto a nuestros compañeros y compañeras, pero con voz propia: LAS CONDICIONES DE LA POLICÍA DEBERÍAN NEGOCIARSE EN UNA MESA SECTORIAL, EXCLUSIVA DE POLICÍAS.
No formamos parte de la Mesa General de Negociación, pero sí formamos parte de la realidad diaria de la Guardia Urbana de Barcelona.
¡¡NO ACEPTAMOS PASAR A C1 EN 2027, C1 YA!! Bomberos ya son C1 y tienen como posible mejor pasar al grupo B.
Queremos más información sobre los posibles cambios en los horarios. Si los sindicatos de la Mesa General solicitan manifestaciones o concentraciones, se debería informar a la plantilla, y continuamos con un hermetismo inusual a estas alturas de la negociación.
No se habla de retribuciones, recordamos que tenemos una pérdida de poder adquisitivo del 9,4% desde 2021.
LAS 16 LÍNEAS ROJAS DE LA GUB
1. Restablecimiento de la paga extra de abril, sin estar sujeta a la productividad.
2. Restablecimiento y equiparación del complemento de experiencia profesional.
3. Jornada de 35 horas semanales.
4. 16ª paga en septiembre (Nueva paga extra).
5. Incremento salarial mínimo del 1% anual.
6. Incremento del precio de las prolongaciones de jornada.
7. Servicios remunerados calendarizados (Igual que SPEIS).
8. Implementación de EBPS para turnos especiales.
9. Implementación y actualización (IPC) de la bonificación de los días festivos y DES, adecuar el cobro de los días festivos y DES por las horas realizadas en las jornadas de 10, 12 y 15 horas.
10. Implementación de horarios alternativos al actual 2x1, especialmente al turno de noche.
11. Aumento del complemento de nocturnidad.
12. Equiparación de toda la GUB al grupo C1.
13. Pago de dietas para jornadas superiores a 10 horas.
14. RLT que especifique las especialidades en GUB por niveles y con un aumento lineal para toda la plantilla.
15. Bonificación extraordinaria de la hora extra de los servicios remunerados efectuados en fin de semana o festivos.
16. Reconocimiento de los derechos adquiridos y que no están en convenio.
Seguiremos defendiendo lo que nos corresponde, con respeto y firmeza por los policías, con los policías.
UNITAT
SERVEI
RESPECTE
DIRECCIÓN DE SIP-FEPOL DE LA SECCIÓN DE LA GUARDIA URBANA DE BARCELONA
DATA:24 de
Octubre de 2025
