Entre les principals qüestions que considerem prioritàries es troben les següents:
1. Manca de personal:
El nombre d'agents és insuficient per cobrir les necessitats de seguretat de la ciutat. Això ha generat una sobrecàrrega de treball i una disminució notable de l'eficàcia dels serveis.

2. Condicions laborals i manca de recursos:
Els agents de la Guàrdia Urbana afronten una manca de material policial essencial i d'uniformitat, la qual cosa compromet el correcte desenvolupament de les seves funcions i la seva
seguretat. A més, hi ha una falta d'armilles antibales per al personal femení, així com d'altres materials policials imprescindibles com fundes d’emissora, cascos i botes tàctiques, que són essencials per garantir la seguretat dels agents
durant el seu servei.

3. Manca de vehicles patrulla:
La manca de vehicles patrulla operatius és un altre factor que està afectant la capacitat de resposta dels agents. Molts vehicles es troben fora de servei per manca de manteniment o estan en mal estat, la qual
cosa redueix la capacitat d’actuar amb rapidesa i eficàcia en les diferents tasques  policials diàries.

4. Manca de neteja en els vehicles patrulla:
No s’ha contractat una empresa per a la neteja dels vehicles patrulla, la qual cosa suposa un risc higiènic i sanitari per als agents, a més d’afectar negativament la imatge del cos.

5. Impagaments de diversos conceptes salarials:
Existeix un problema greu amb els impagaments en conceptes salarials, com les hores extraordinàries i altres complements. Aquesta situació està generant un creixent malestar i afectant la motivació del cos.

6. Manca de seguretat a les dependències de la Guàrdia Urbana:
Lesdependències de la Guàrdia Urbana de Badalona no compten amb les mesures de seguretat adequades. L'accés a les instal·lacions és vulnerable per la manca de controls com càmeres de vigilància, barreres de seguretat i sistemes
d'accés controlat, cosa que exposa tant els agents com el material sensible que es guarda a les instal·lacions. És imprescindible una inversió urgent per millorar la seguretat i evitar incidents que puguin comprometre el bon funcionament del
servei.  

Donada la gravetat d’aquesta situació, sol·licitem una reunió amb caràcter d’urgència per tractar aquests temes i buscar solucions que permetin millorar les condicions de treball de la Guàrdia Urbana i, conseqüentment, garantir un millor servei per a la ciutadania.
Confiem en la seva comprensió i que compartirà la nostra preocupació per la situació actual. Recordem que la secció sindical SIP-FEPOL és el sindicat majoritari de la Guàrdia Urbana de Badalona, amb més del 60% de representació dins del col·lectiu, i actuem amb el ferm compromís de defensar els interessos de tots els agents.

Restem a l'espera de la seva ràpida resposta per coordinar una data de reunió.
Atentament,
Raúl Pérez Jiménez
Secretari General
Secció Sindical SIP-FEPOL
Guàrdia Urbana de Badalona